فنتيك جيت: أحمد منصور
كشفت شركة Apple Inc عن نطاقات الرواتب الأساسية لعدد واسع من الوظائف التقنية، بما في ذلك مهندسي البرمجيات، ومطوري البرمجيات، وعلماء البيانات، ضمن ملفات اتحادية قُدمت إلى وزارة العمل الأميركية لعام 2025، والمتعلقة في الغالب برعاية العمالة الأجنبية.
الكفاءات التقنية
ورغم أن الأرقام المنشورة لا تشمل المكافآت أو منح الأسهم أو المزايا الإضافية، فإنها توفر نظرة نادرة ومهمة على استراتيجية الأجور التي تعتمدها Apple في منافستها لاستقطاب الكفاءات التقنية، خصوصًا في مجالات الذكاء الاصطناعي وتصميم الرقائق وتطوير المنتجات.
أبرز الرواتب الأساسية التي أظهرتها الملفات:
مهندسو البرمجيات: تصل إلى 378,700 دولار سنويًا
مهندسو تعلم الآلة: بين 143,100 و312,200 دولار
علماء البيانات: بين 105,550 و322,400 دولار
مهندسو الأنظمة المادية (الهاردوير): تصل إلى 378,700 دولار
مصممو واجهات الاستخدام البشرية (Human Interface Designers): تصل إلى 468,500 دولار، وهو الأعلى بين الوظائف المعلنة
ضغوط تنافسية وقلق من تسرب المواهب
تأتي هذه الإفصاحات في وقت تواجه فيه Apple تحديات متزايدة في الاحتفاظ بمواهب الذكاء الاصطناعي. إذ أفادت تقارير بانتقال عدد من كبار الباحثين في هذا المجال إلى شركة Meta، على الرغم من محاولات Apple رفع أجور فريقها المتخصص في نماذج Apple Foundation Models (AFM).
ويُعد مساعد Apple الذكي “Siri” أحد المجالات التي لا تزال تحتاج إلى تطوير كبير، بحسب تصريحات من داخل الشركة، حيث يسعى الفريق التنفيذي لجعله أكثر تنافسية مقارنة بمنتجات الذكاء الاصطناعي المنافسة.
ورغم هذه التحديات، لا تزال Apple تُصنَّف كواحدة من أكثر أماكن العمل جاذبية في قطاع التكنولوجيا.
وكان الرئيس التنفيذي تيم كوك قد شدد مؤخرًا على التزام الشركة بالتوظيف الشامل، قائلاً: “نحن نوظف من جميع أطياف الحياة”، مؤكدًا على قيم مثل الإبداع والفضول والتعاون كركائز أساسية في ثقافة العمل داخل الشركة.
اقرا ايضا:
«أبل» صنعت 3 مليارات هاتف «آيفون» في 23 عاما
الرئيس التنفيذي لـ«أبل» يستبعد قدرة التكنولوجيا الحديثة على استبدال الهاتف المحمول
من «أبل» و«فيسبوك» و«جوجل».. تسريب تاريخي لـ16 مليار كلمة مرور
